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नियोक्ताओं के लिए · 407 · हिंदी में

407 ट्रेनिंग वीज़ा: रेस्टोरेंट और चाइल्डकेयर सेंटर के लिए क्या बदला

कुछ भारतीय-स्वामित्व वाले रेस्टोरेंट और चाइल्डकेयर सेंटर 407 Training visa के ज़रिए विदेश से या ऑस्ट्रेलिया में पढ़ चुके लोगों को संरचित ट्रेनिंग देने के बारे में सोचते हैं। 12 नवंबर 2026 से नियम बदल गए हैं। यह गाइड बताती है कि क्या बदला, यह कैसे काम करता है और ग़लतियाँ कहाँ होती हैं। तथ्य 10 नवंबर 2026 को Home Affairs से जाँचे गए।

By Keshab Chapagain, registered migration agent (MARN 1576536) since 2015 · WIDEN, Sydney · Reviewed November 2026

हिंदी में परामर्श बुक करें — A$330

Keshab Chapagain, registered migration agent MARN 1576536 Keshab Chapagain · MARN 1576536 · Registered since 2015
Sponsorship
A$420 (5 साल)
Nomination
A$170 प्रति व्यक्ति
रहने की अवधि
2 साल तक
12 नवंबर 2026 से
सिर्फ़ ऑस्ट्रेलिया के बाहर से आवेदन

The migration agent that other migration agents learn from. WIDEN is an OMARA-approved CPD provider — our training is rated ★4.8 by 40+ registered migration agents.

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🇦🇺 Read this in English → · नेपालीमा पढ्नुहोस् →

From 12 November 2026: apply from outside Australia. A 407 applicant must be outside Australia when the visa application is lodged and when the visa is granted. An application made in Australia on or after that date is invalid, even if ImmiAccount accepts it, and that cannot be reviewed. The amending regulations let the Minister specify classes of people who may still apply in Australia; none had been specified when we checked on 10 November 2026. Applications validly made before 12 November are assessed under the earlier rules, and the sponsorship and nomination must still be approved before the visa application. What it means for sponsors and trainees →
संक्षिप्त उत्तर: 407 पर ट्रेनिंग देने के लिए व्यवसाय पहले temporary activities sponsor (A$420) बनता है, फिर ट्रेनिंग प्रोग्राम का nomination (A$170) मंज़ूर होता है, और उसके बाद ही ट्रेनी वीज़ा के लिए आवेदन करता है। 12 नवंबर 2026 से ट्रेनी को आवेदन करते समय और वीज़ा मिलते समय ऑस्ट्रेलिया से बाहर होना ज़रूरी है। 407 ख़ाली पद भरने के लिए नहीं, असली ट्रेनिंग के लिए है, और हर काम का भुगतान ज़रूरी है।

12 नवंबर 2026 का बदलाव

Home Affairs के अनुसार 12 नवंबर 2026 से 407 आवेदक को आवेदन करते समय और वीज़ा मंज़ूर होते समय, दोनों बार ऑस्ट्रेलिया से बाहर होना होगा। ऑस्ट्रेलिया के अंदर से किया गया आवेदन ImmiAccount स्वीकार कर ले तब भी अमान्य है, और अमान्य होने के फ़ैसले की अपील नहीं हो सकती। विदेश से आवेदन करने वाले को bridging visa नहीं मिलता। वह किसी दूसरे वैध वीज़ा पर ऑस्ट्रेलिया आ सकता है, लेकिन वीज़ा मंज़ूर होते समय फिर बाहर होना होगा। इससे पहले वैध रूप से किए गए आवेदन पुराने नियमों से देखे जाते हैं।

नियोक्ता के लिए इसका मतलब: अगर आप ऑस्ट्रेलिया में मौजूद किसी छात्र या हाल ही में पढ़ाई पूरी करने वाले को ट्रेनिंग देना चाहते हैं, तो उसे आवेदन से पहले ऑस्ट्रेलिया छोड़ना होगा। स्पॉन्सरशिप, nomination, उसके जाने और प्रोसेसिंग समय को देखकर शुरुआत की तारीख़ तय करें। वीज़ा कब आएगा, इस अनुमान पर तारीख़ पक्की न करें।

तीन चरण, इसी क्रम में

  1. Temporary activities sponsorship: व्यवसाय एक बार आवेदन करता है (A$420); मंज़ूरी 5 साल तक रहती है।
  2. Nomination: हर व्यक्ति के ट्रेनिंग प्रोग्राम और training plan के साथ (A$170)।
  3. वीज़ा आवेदन: ट्रेनी द्वारा, 12 नवंबर 2026 से ऑस्ट्रेलिया के बाहर से। वीज़ा पर 2 साल तक रह सकते हैं।

11 मार्च 2026 से ये चरण सख़्ती से इसी क्रम में होते हैं: पिछला चरण मंज़ूर हुए बिना अगला शुरू नहीं हो सकता।

ट्रेनिंग कैसी होनी चाहिए

Home Affairs तीन तरह की occupational training मानता है: registration या licence के लिए ज़रूरी ट्रेनिंग, किसी पेशे में कौशल बढ़ाने की ट्रेनिंग, और विदेश में क्षमता-निर्माण के लिए ट्रेनिंग; professional development प्रोग्राम भी शामिल हैं। कौशल बढ़ाने वाली ट्रेनिंग के लिए आमतौर पर व्यक्ति ने पिछले 24 महीनों में कम से कम 12 महीने उसी पेशे में पूरे समय काम किया हो, या संबंधित विषय में हाल ही में योग्यता हासिल की हो।

हर प्रकार में मूल बात एक है: ट्रेनिंग असली, संरचित और कार्यस्थल-आधारित हो, व्यक्ति के पिछले पेशे या पढ़ाई से जुड़ी हो, उसका supervisor हो, और ऐसा plan हो जिसका पालन हो सके। Home Affairs साफ़ कहता है: 407 कर्मचारियों की कमी पूरी करने के लिए नहीं है।

रेस्टोरेंट और चाइल्डकेयर के लिए ध्यान देने वाली बातें

  • ट्रेनिंग या नौकरी? रोस्टर पर आम कर्मचारी की तरह पूरी शिफ़्ट, बिना सीखने के लक्ष्य या मूल्यांकन वाला plan ट्रेनिंग नहीं, नौकरी लगता है। रिजेक्शन की यही मुख्य वजह है।
  • निगरानी: ट्रेनिंग देने वाला योग्य व्यक्ति, समय-सारणी और मूल्यांकन व्यवसाय के अंदर दिखाना होता है। छोटे रेस्टोरेंट या सेंटर में यह अक्सर कमज़ोर पक्ष होता है।
  • सैलरी: ट्रेनिंग के दौरान किए गए हर काम का भुगतान कम से कम Fair Work की न्यूनतम दर पर करना होगा। "ट्रेनिंग है इसलिए सैलरी कम" नहीं चलता।
  • लंबे समय तक रखने की योजना हो तो: अगर पद स्थायी रूप से चाहिए, तो 407 की जगह 482 या क्षेत्रीय 494 सही रास्ता हो सकता है। देखें कर्मचारी स्पॉन्सर गाइड।
  • दूसरे व्यवसाय में जाना: ट्रेनी किसी दूसरी संस्था में जाए तो वह संस्था भी sponsor होनी चाहिए और नया nomination चाहिए। ट्रेनिंग प्रोग्राम ही बदले तो नया वीज़ा चाहिए।

ख़र्च

  • Temporary activities sponsorship: A$420, 5 साल में एक बार
  • Nomination: A$170 प्रति व्यक्ति
  • वीज़ा फ़ीस: A$535 से, परिवार हो तो ज़्यादा; कोई भी पक्ष दे सकता है
  • सैलरी: हर काम की, कम से कम Fair Work न्यूनतम दर

हिंदी में परामर्श

केशव चापागाईं (MARN 1576536, 2015 से पंजीकृत माइग्रेशन एजेंट, 407 पर OMARA-स्वीकृत CPD के लेखक) हिंदी, नेपाली और अंग्रेज़ी में परामर्श देते हैं। वे देखते हैं कि आपका ट्रेनिंग प्रोग्राम 407 में फ़िट होता है या नहीं, कौन-सा ट्रेनिंग प्रकार सही है, और 12 नवंबर के नियम के बाद असली समय-सीमा क्या होगी। 30 मिनट के लिए A$330 (GST सहित) या 60 मिनट के लिए A$550; काम सौंपने पर यह फ़ीस पूरी तरह समायोजित की जाती है। किसी भी वीज़ा नतीजे की गारंटी नहीं दी जा सकती।

हिंदी में परामर्श बुक करें →

In other currencies: A$330 is about US$225, €205 or £170; A$550 is about US$380, €340 or £285 (approximate, November 2026).

यह सामान्य जानकारी है, माइग्रेशन सलाह नहीं। General information, not migration advice.

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Keshab Chapagain, registered migration agent (MARN 1576536), reads your situation with you and tells you which route fits, what it costs and what happens next.

Video consultation. A$330 inc. GST for 30 minutes, credited in full if you go ahead. Advice on your own case is given in the consultation, and you leave it with a clear plan in writing.

What you get

  • 30 minutes (A$330) or 60 minutes (A$550) by video with a registered migration agent, Keshab Chapagain, MARN 1576536.
  • A written summary of your options and next steps after the session.
  • What to bring: ABN, what the business does, the role and salary, the candidate’s CV and current visa.
  • Prefer no call? The 407 training plan check is done in writing, A$550.

Book an employer sponsorship consultation — A$330 inc. GST, credited In writing, no call — A$550

Need 60 minutes, or bringing a partner, employer or documents to go through? Extended consultation, A$550 inc. GST.

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Questions we get asked first

क्या रेस्टोरेंट 407 पर शेफ़ को ट्रेनिंग के लिए ला सकता है?

अगर ट्रेनिंग सच में संरचित हो, उसकी निगरानी हो और वह व्यक्ति के पिछले पेशे या पढ़ाई से जुड़ी हो, तो संभव हो सकता है। लेकिन 407 ख़ाली पद भरने के लिए नहीं है। ट्रेनिंग के नाम पर आम नौकरी जैसा दिखने वाला nomination रिजेक्ट होने की मुख्य वजह है।

12 नवंबर 2026 के बाद क्या बदला?

आवेदक को आवेदन करते समय और वीज़ा मिलते समय, दोनों बार ऑस्ट्रेलिया से बाहर होना ज़रूरी है। ऑस्ट्रेलिया के अंदर से किया गया आवेदन ImmiAccount स्वीकार कर ले तब भी अमान्य है। इससे पहले वैध रूप से किए गए आवेदन पुराने नियमों से देखे जाते हैं।

क्या 407 ट्रेनी को सैलरी देनी होती है?

हाँ। ऑस्ट्रेलिया में किए गए हर काम का भुगतान करना होता है, कम से कम उस काम के लिए Fair Work Ombudsman द्वारा तय न्यूनतम दर पर।

नियोक्ता का कितना ख़र्च आता है?

Temporary activities sponsorship A$420 (5 साल के लिए), और हर व्यक्ति का nomination A$170। वीज़ा फ़ीस A$535 से शुरू होती है, जिसे कोई भी पक्ष दे सकता है। Training plan तैयार करने का ख़र्च अलग है।

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